'Global Talent Competitiveness Index'

Bizkaia, caso de éxito mundial de gestión del talento

Insead ha elegido a la villa como uno de los tres ejemplos a nivel mundial de gestión del talento

La estrategia en torno al talento que desarrolla Bizkaia ha vuelto a situarse entre los líderes mundiales en este ámbito. Así se ha dado a conocer este lunes durante la presentación del Global Talent Competitiveness Index, el índice de Competitividad por el Talento Global, que elabora la prestigiosa escuela de negocios Insead y se ha dado a conocer en Davos.

D.D. - Lunes, 22 de Enero de 2018 - Actualizado a las 19:16h.

BILBAO. El ranking se centra en la capacidad de las ciudades para gestionar el talento y la capital vizcaina y su área metropolitana han vuelto a destacarse al alcanzar el puesto 32 del total de 90 ciudades que aparecen en el índice. En 2017, Bilbao ya ocupó el segundo puesto tras Viena del Global Cities Talent Competitiviness Index, por su capacidad para retener talento gracias a los altos indicadores de calidad de vida.Además, los promotores del índice han escogido la estrategia de la Diputación Foral de Bizkaia a través de Bizkaia Talent como uno de los tres casos de éxito a nivel mundial junto a Copenhague y Eindhoven.Insead destaca que "Bilbao se está convirtiendo en uno de los centros emergentes de talento en Europa y explica que la situación demográfica actual junto con una tasa de inmigración relativamente baja, hacen que para Euskadi sea un desafío y una necesidad trabajar con urgencia en estrategias innovadoras de atracción de talento". Se describe Euskadi como uno de los lugares más abiertos del mundo debido a su aceptación de la pluralidad (sexual, política, social, etc. ) y se subraya en este punto cómo la estrategia Be Basque de Bizkaia Talent aúna el equilibrio entre la apreciada identidad y cultura vasca con la diversidad para lograr atraer y retener talento global.El artículo de Insead alaba la iniciativa Be Basque Talent Network, "una plataforma que cuenta con más de 9.000 profesionales altamente cualificados que operan en más de 90 países". Una red que para conectar profesionales y organizaciones de todo el mundo. Y destaca otras experiencias pioneras como el Be Basque Dual Career Center, "fundado en 2015 como activo de negociación para las organizaciones vascas que compiten para contratar a los mejores talentos ofreciendo oportunidades profesionales a sus cónyuges y asesorándoles para lograr una mejor integración en su nuevo entorno laboral y estilo de vida".El artículo concluye que, "el área de Bilbao está descubriendo su propia forma de competir por el mejor talento entre las diferentes ciudades y regiones del mundo, buscando la mejor combinación para dar valor a una identidad propia, al equilibrio entre el estilo de vida y el peso industrial, así como jugar con la dualidad "Sur del Norte, Norte del Sur" que invita a todos los profesionales altamente cualificados a unirse con un profundo y sincero Be Basque too de donde sea que venga."